Videoredakteur/in (m/w/d) Unternehmenskommunikation als Elternzeitvertretung -temporär-
Der Stabsbereich Kommunikation und Reputationsmanagement zielt auf eine positive Reputation für die DAK-Gesundheit bei gleichzeitig hoher Medienpräsenz. Kommunikation sollte Zielen folgen und messbar sowie für die DAK-Gesundheit wertschöpfend ausgerichtet sein. Agendasetting und Kontinuität zeichnen eine professionelle Kommunikationsabteilung aus. Dafür nutzt der Stabsbereich u. a. gesundheits- und sozialpolitische Themen, relevante Studien und Reporte für eine aktive PR- und Pressearbeit. Ferner gestaltet der Bereich die interne Kommunikation zielgruppenorientiert, interaktiv und nachhaltig und richtet die schriftliche Regelkommunikation, die Kundenmagazine und die Newsletter konsequent und gezielt auf Kundengruppen aus. Die Abteilung verantwortet eine gesamthafte Kommunikation für die DAK-Gesundheit und geht mit einem speziellen Newsroom-Ansatz neue Wege.
Der Fachbereich Integrierte Kommunikation gestaltet die interne Kommunikation zielgruppenorientiert, interaktiv und nachhaltig und richtet die schriftliche Regelkommunikation sowie die Kundenmagazine konsequent auf den Kunden aus.
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, die zu Ihnen passt? Dann unterstützen Sie uns in unserer Zentrale in Hamburg als
Videoredakteur/in (m/w/d) Unternehmenskommunikation.
Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis 31.08.2025.
Ihre Aufgaben
- Die Konzeption und Realisierung von Videos für die interne und teilweise für die externe Kommunikation ist der Arbeitsschwerpunkt dieser Stelle.
- Sie führen selbstständige Recherchen durch und produzieren Videos sowie Texte für Mitarbeitenden- und Führungskräftekommunikation der DAK-Gesundheit.
- Sie arbeiten bei der strategischen Themenplanung mit und entwickeln eigenständig crossmediale Konzepte, beispielsweise Kommunikationskonzepte für Projekte und beraten die Fachbereiche und Führungskräfte in Fragen der Kommunikation.
- Gemeinsam mit den anderen Redakteurinnen und Redakteuren der internen Kommunikation betreuen Sie die Intranet-Community.
- Sie arbeiten vernetzt und zielorientiert im Newsroom der DAK-Gesundheit mit anderen Bereichen des Unternehmens zusammen.
- Bei der Realisation der Videos arbeiten Sie eng mit der Videoredaktion, der externen Kommunikation und Dienstleistern zusammen.
- Mit Ihrem Wissen leisten Sie Unterstützung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kommunikation.
Fragen zu Aufgabeninhalten beantwortet Ihnen gerne Frau Annette Schmaltz (Leiterin des Fachbereichs Integrierte Kommunikation).
Ihr Profil
- Sie haben eine journalistische Ausbildung und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Journalismus, in der Agenturarbeit und/oder in der Unternehmenskommunikation.
- Im Idealfall haben Sie verschiedene berufliche Stationen durchlaufen und kennen sich sowohl im Bereich der klassischen Medien als auch im Bereich der elektronischen Medien gut aus.
- Sie haben fundierte Erfahrungen in der Konzeption und Realisation von Videos und einer modernen Bildsprache.
- Sie wissen, wie man auch sensible oder sperrige Themen dramaturgisch im Video umsetzt.
- Sie können komplexe gesundheitspolitische oder gesundheitsökonomische Themen verständlich aufarbeiten.
- Sie haben Erfahrungen im Videojournalismus oder Erfahrungen im Drehen mit einschlägigen Kameras sowie im Filmschnitt mit Adobe Premiere Pro.
- Kernbotschaften erkennen Sie schnell und formulieren diese nachrichtlich und mediengerecht.
- Sie sind kommunikationsstark sowie präzise bei mündlichen und schriftlichen Formulierungen.
- Ferner zeichnen Sie sich durch Kreativität, Entscheidungsfähigkeit, ausgeprägte Teamfähigkeit und ein sicheres und freundliches Auftreten aus.
Ihr Kontakt
Johanna Magnasco La Torre
Personalreferentin
E-Mail: johanna.magnasco_la_torre@dak.de
Tel. 040 2364855-1405
Annette Schmaltz
Leiterin des Fachbereichs Integrierte Kommunikation
E-Mail: annette.schmaltz@dak.de
Tel. 040- 2364855-1542
Benefits
Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersversorgung und viele Sozialleistungen
Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten
Sportangebote & Employee Assistance Programme
Zuschuss zum Deutschland-Ticket
38,5-Stunden-Woche inklusive Gleitzeit
30 Urlaubstage jedes Jahr
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Mitarbeiterangebote und weitere Corporate Benefits